大家好，今天我们要讲解的是重庆星巴克事件：一场关于种族歧视的争议，同时也会延伸到重庆星巴克事件的应用案例。
近年来，随着我国经济的快速发展和国际影响力的不断提高，越来越多的外国人在我国工作和生活。在融入我国社会的过程中，一些外国人也暴露出了种种问题。近日，重庆星巴克事件就引发了广泛关注，一场关于种族歧视的争议就此展开。本文将从事件背景、事件经过、各方观点以及反思等方面对重庆星巴克事件进行梳理和分析。
一、事件背景
重庆星巴克事件是指2018年6月，一名美国人在重庆某星巴克店就餐时，因不满服务员用中文为其服务，遂与店员发生争执，甚至大打出手。事件发生后，该事件迅速发酵，引起了广大网友的热议。
二、事件经过
1. 事件起因
2018年6月，美国男子约翰（化名）在重庆某星巴克店就餐。在点单过程中，约翰要求服务员用英文为其服务，但服务员却用中文为他点单。约翰认为服务员歧视他，便与店员发生争执。
2. 事件发展
争执升级后，约翰不仅对服务员进行辱骂，还动手打人。随后，店员报警，约翰被警方带走。事件发生后，星巴克方面表示，已对该店员进行停职处理。
3. 事件发酵
事件发生后，网友纷纷在社交媒体上发表观点，认为约翰的行为是典型的种族歧视。也有网友对星巴克的处理方式表示不满，认为其过于宽容。
三、各方观点
1. 美国男子约翰
约翰在事后接受采访时表示，自己并不认为自己的行为是种族歧视。他认为，服务员用中文点单是因为他不懂中文，并非歧视。
2. 网友
网友对约翰的行为普遍表示谴责，认为其行为严重违背了公共道德，损害了我国形象。有网友表示：“一个外国人来到我国，应该尊重我国的语言和文化，而不是要求别人用英语为他服务。”
3. 星巴克
星巴克方面表示，已对该店员进行停职处理，并将对事件进行全面调查。星巴克还表示，将加强对员工的培训，提高他们的服务水平。
四、反思
1. 文化差异
重庆星巴克事件反映出我国与外国在文化上的差异。在融入我国社会的过程中，外国人在尊重我国文化的前提下，应学会适应。
2. 公共道德
约翰的行为严重违背了公共道德，损害了我国形象。这提醒我们，在日常生活中，要时刻注意自己的言行举止，做到文明礼貌。
3. 企业责任
星巴克作为一家跨国企业，在我国拥有较高的知名度。在处理此类事件时，企业应承担起社会责任，维护我国形象。
重庆星巴克事件是一场关于种族歧视的争议。在全球化背景下，我国与外国在文化、价值观等方面存在差异，这需要我们共同努力，促进相互理解和尊重。企业和个人也要时刻注意自己的言行举止，共同维护社会和谐。
| 序号 | 关键词 | 解释 |
|---|---|---|
| 1 | 重庆星巴克事件 | 2018年6月，一名美国人在重庆某星巴克店就餐时，因不满服务员用中文为其服务，遂与店员发生争执，甚至大打出手的事件 |
| 2 | 种族歧视 | 对某一特定种族的歧视行为 |
| 3 | 文化差异 | 不同文化背景之间存在的差异 |
| 4 | 公共道德 | 社会公共生活中应当遵守的基本道德规范 |
| 5 | 企业责任 | 企业在履行社会责任、维护消费者权益等方面的责任 |
在重庆磁器口星巴克店，因误会警方被网络传播驱逐而感到恼火的网民们仍然非常生气，来到店门口扔鸡蛋和送白花。我觉得在星巴克面前扔鸡蛋太过分了。平时少去少消费就好，把环境弄脏了还需要人来打扫，这种做法十分不妥当。
这起事件是怎么样的？
当值警察占据了门口的桌子准备吃饭时，星巴克的员工说，他们破坏了星巴克的形象，并驱逐了用餐的警察，这才引起了公众的愤怒。星巴克回复称，该员工没有赶走警察，但在调整座位时因语言不当发生争执，星巴克也在网上道歉。
星巴克对此有做出什么回应吗？
根据星巴克的声明，当时有四名警察来到星巴克的磁器口店。他们在商店的户外用餐区用餐是按照商店的安排进行的。然而，后来由于一些顾客想在这个区域吃饭，工作人员和警察在协调座位时因语言不当而造成沟通误解。星巴克在为此道歉的同时，否认驱逐了警察，并抱怨了警察。虽然从各方的声音来看，这件事的过程可能是一个“误解”，但互联网上的兴奋难以抑制，并从互联网持续到互联网。扔鸡蛋和送花不算数。一些人高呼“星巴克不可能存在，但警察不可能存在”，但他们并不在意事情的真相。
如何看待这起事件？
我还是建议这件事尽快过去。在我看来，对这一事件的进一步发酵可能会导致许多舆论的出现，这些点很容易被那些隐藏动机的人利用。他还担心网民会把星巴克当成外国品牌，把它拖出来骂，这不利于保持开放的环境。此外，我认为相关人员应该被解雇。根据研究，确定星巴克门口的桌椅是公共的。因为它是公共的，所以可以使用，但服务员在调整位置时发生了争执。根据星巴克的说法，如果没有尴尬，一定是员工说了脏话。
重庆星巴克被送上热搜之后，很多愤怒的网友去到了这家星巴克的门口，朝星巴克门口扔鸡蛋，还有人在星巴克的门口扔白花。有的网友觉得这种行为是非常不错的，但有的网友觉得抵制应该要有一定的界限。小编本人也是比较认可第二种说法，如果抵制没有界限的话，就会导致抵制者受到法律的制裁。就比如说大家给重庆星巴克的门店送白花，还有扔鸡蛋，这也是属于违法行为，如果对方选择报警的话，大家也是会受到法律的制裁。
一、如何看待网友的行为？小编觉得，从一定的角度来看，网友的行为是为了去宣泄自己的愤怒，也是为了让星巴克进行道歉。其实小编本人觉得如果星巴克能够道歉的话，可能网友也就会选择息事宁人，只要道歉足够诚恳，而且能够向人民警察进行道歉，那么我们就可以原谅星巴克。但星巴克从这件事情发生之后，没有一句道歉，反而还进行了涨价，网友觉得这是在向自己进行宣战。但小编要告诉大家，我们可以选择通过抵制的方式，比如说不去购买他们的产品，但千万不要去做出这种违法行为。
二、该如何进行正确的抵制？大家可以选择不去购买星巴克的产品，这样的话，他们的销售额就会大大的降低，而老板也会处于一个亏损的状态，于是就能够达到我们想要的目的了，但在这里，小编并不推荐大家去做出这种暴力行为。因为确实是违法的，所以也没有必要因为这种事情让自己负责法律代价。
三、总结。小编希望大家能够去了解相关的法律，不要去做出违法的事情，否则也会导致自己惹祸上身，受到一定的伤害。
星巴克收现金。
星巴克在门店消费可选择包括现金支付在内的多种支付方式，没有拒收现金的规定。
根据《中华人民共和国人民币管理条例》第三条规定，中华人民共和国的法定货币是人民币。以人民币支付中华人民共和国境内的一切公共的和私人的债务，任何单位和个人不得拒收。
【拓展资料】
星巴克咖啡公司成立于1971年，总部位于美国华盛顿州西雅图，致力于商业道德采购并烘焙世界上高品质的阿拉比卡咖啡，在全球82个市场，拥有超过32，000家门店的星巴克是世界专业咖啡烘焙商和零售商。
自1999年进入中国以来，星巴克致力于发展成为一家与众不同的公司：在传承经典咖啡文化的同时，关爱伙伴，为顾客提供星巴克体验，并为所在社区的繁荣做出贡献。星巴克已经在中国内地200多个城市开设了超过5000家门店，拥有58，000多名星巴克伙伴。
2022年2月13日，有网友发帖称“重庆星巴克劝离在门店门口吃饭民警”引热议；2月14日，星巴克就该事件进行回应，表示门店伙伴与当事民警在协调座位时因言语不妥引发沟通误会，并致以歉意。
星巴克（Starbucks）咖啡公司成立于1971年，是世界领先的特种咖啡的零售商，烘焙者和星巴克品牌拥有者。旗下零售产品包括30多款全球顶级的咖啡豆、手工制作的浓缩咖啡和多款咖啡冷热饮料、新鲜美味的各式糕点食品以及丰富多样的咖啡机、咖啡杯等商品。此外，公司通过与合资伙伴生产和销售瓶装星冰乐咖啡饮料、冰摇双份浓缩咖啡和冰淇淋，通过营销和分销协议在零售店以外的便利场所生产和销售星巴克咖啡和奶油利口酒，并不断拓展泰舒茶、星巴克音乐光盘等新的产品和品牌。
重庆星巴克事件：一场关于种族歧视的争议和重庆星巴克事件的内容分享到此为止，感谢您的支持与鼓励！
