李春江是中国篮球教练界的名人之一，曾经执教过国家队和多支CBA球队，但很多人却对他有着强烈的反感和讨厌之情。那么，为什么会有这样的情况呢？以下是我个人的一些看法。
作为一个教练，李春江的情商显然是有待提高的。
在执教国家队和CBA球队的时候，李春江曾经做出了一些错误的决策，导致球队战绩不佳，让很多球迷看不顺眼。例如，他曾经公开批评队员，甚至让一些主力球员离队，这种做法不仅让球队内部出现了不和谐的气氛，同时也让球迷感到失望和愤怒。
李春江最大的问题可能就是嘴硬心软，让人难以理解。有时候他会大言不惭地表态，甚至挑起一些不必要的争端，但是在面对实际问题的时候却显得退缩和软弱。这种做法既让人不解，也让人不满。
在执教过程中，李春江显然更注重自己的利益，而不是球队和球员的利益。他喜欢在决策和管理方面独断专行，不接受别人的建议和意见，同时也不愿意为球队的失利和挫折担起责任。这种个人主义和不担责任的态度，让人不但讨厌，也会失去信任和尊敬。
作为一个篮球教练，李春江显然还缺乏一些必备的素养，例如管理能力、教练能力、人际沟通能力等等。这些素养的缺乏，不但影响了球队的管理和教练工作，也影响了球队内部的和谐和稳定。因此，李春江很难在篮球教练行业中成就大事，也难以让人信服。
虽然李春江曾经执教过一些著名的球队，但是他的气量却十分狭小，不适合领导一个大集体。他经常在言行和行动上表现得霸道和专断，容不得任何人的异议和反对。这种领导风格难以得到球员和管理层的认可和支持，也容易引起各种问题和矛盾。
一个成功的篮球教练必须注重团队建设，帮助球员提高能力，促进球员之间的交流和合作。而李春江显然在这方面做得不够好。他不善于与球员沟通交流，也不善于调动球员的积极性和斗志。
综上所述，李春江之所以让人讨厌，主要是因为他的一些言行和做法让人难以接受。他常常在决策和管理时忽视别人的意见和感受，也不注重团队建设和球员培养。这些问题让他在篮球教练行业很难受到球迷和管理层的认可和支持。
