林书豪和科比布莱恩特是曾经效力于洛杉矶湖人的队友，林书豪在2014年以1年210万的合同加盟湖人队。
然而，当时主教练担任的是拥有5个总冠军戒指的科比，两者存在显著的战术差异，导致合作效果并不理想，其中最明显的就是科比不肯给林书豪挡拆。
科比是一个极具攻击性的球员，擅长单打，他可以通过各种方式得分，包括投篮、运球、突破、跳投等。他拥有强大的个人能力，并始终保持高度紧张的比赛态度。
而林书豪的球风则不同，他擅长与队友间的配合，寻找空隙，制造机会。他是一个能够快速发起攻势，但也非常依赖于队友，需要其他球员给予支持。
在篮球比赛中，挡拆被认为是一种非常有用的战术手段，通过挡拆，球员可以更好地快速前进，并创建得分机会。一个成功的挡拆需要队友的默契配合，加上挡拆者强有力的屏障，使得球员可以更好地通过护球人的防守。
尽管挡拆是施加压力、制造出空隙的一种战术，它却需要整个球队的合作精神，而科比的攻击风格并不适合这种战术。
科比更多的是希望独自掌握球权，并试图通过个人能力进攻，他需要一个给他创造空间的屏障，而不是一个会干扰他进攻节奏的挡拆。
而对于林书豪来说，他非常依赖于队友的支持，挡拆可以给他提供非常好的支持，但科比却不肯给他挡拆，直接影响了林书豪的发挥，也造成了不必要的紧张局势。
科比是一个极具个人英雄主义精神的球员，他不仅有着极高的比赛智慧和技巧，还时刻保持着高昂的斗志，但这种精神同时也带来了一些负面的影响。
因为他喜欢掌控球权，并寻找自己的机会得分，与他搭档的球员往往难以获得充足的机会，这就限制了整个球队的进攻效率。
在篮球比赛中，球员的默契和合作是非常重要的，这不仅包括进攻时的配合，还包括防守时的合作。
如果球员之间没有足够的默契和配合，那么很可能会导致进攻失误和防守漏洞。科比和林书豪之间的默契不足就是一个很好的例子。
球员之间沟通的重要性不能被过于强调。科比和林书豪之间本可以通过沟通解决战术上的分歧，但由于彼此的性格和个人追求不同，并没有进行充分的沟通。
因此，他们之间的战术冲突也在比赛中不断演化，最终导致他们无法进行更好的默契配合。科比不肯给林书豪挡拆的行为，也在一定程度上反映了这种沟通不足的表现。
科比和林书豪的战术分歧，固然是因为两个球员的个人追求不同，他们在比赛中的行为也受到了性格和习惯的影响。
更根本的问题在于，球员间缺乏沟通、协作和默契，如果他们能够充分沟通并建立默契，无论是在挡拆还是其他方面，都能够更好地配合并取得胜利。
因此，对于球员来说，不仅要注重个人能力的提高，还需要与队友之间建立更加紧密的联系，这是进步和胜利的关键。
